A rede de varejo Coop passa a adotar, a partir de 2 de fevereiro, a escala de trabalho 5×2 em todas as suas drogarias. A mudança integra a política da cooperativa voltada à valorização das pessoas, ao trabalho em equipe e à promoção da qualidade de vida e do bem-estar dos colaboradores.
As drogarias da Coop estão localizadas na região do ABC paulista e nas cidades do interior de São Paulo, incluindo São José dos Campos, Sorocaba, Piracicaba e Tatuí. A implementação teve início nesse formato de operação devido às características específicas das farmácias, como o fluxo de clientes, a cobertura de horários e a organização das equipes.
No varejo alimentar, que envolve maior complexidade operacional e variações de demanda ao longo do dia, a Coop optou por iniciar um projeto piloto da escala 5×2 em sua unidade de supermercado em Piracicaba. Por se tratar de uma loja única no município, a experiência permitirá avaliação detalhada dos resultados antes da possível ampliação do modelo para outras unidades.
Segundo o diretor-geral da Coop, Celso Furtado, a fase piloto será essencial para ajustes necessários, sem impacto no horário de funcionamento das lojas. Ele destaca ainda que, se necessário, novas contratações poderão ser realizadas. A expectativa é que colaboradores com mais tempo de descanso apresentem melhor desempenho e relações mais saudáveis no ambiente de trabalho.
A gerente de Gente e Cultura, Andrea Maia, reforça que o investimento contínuo nas pessoas contribui para maior engajamento dos colaboradores e fortalecimento do compromisso com a excelência no atendimento aos cooperados e clientes. Ela ressalta que a principal diferença entre as escalas 6×1 e 5×2 está na distribuição da carga horária semanal, com dois dias de folga no novo modelo, favorecendo o equilíbrio entre vida profissional e pessoal.
📌 Serviço
O que muda: Adoção da escala de trabalho 5×2
Quando: a partir de 2 de fevereiro
Onde: Drogarias da Coop no ABC e interior paulista
Cidades: São José dos Campos, Sorocaba, Piracicaba e Tatuí
Foto: Divulgação
